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La enfermera Miriam Oliver, referente de Misión Compartida del Hospital San Juan de Dios de Santurtzi

La enfermera Miriam Oliver, referente de Misión Compartida del Hospital San Juan de Dios de Santurtzi 1359 903 Docor Comunicación

La misión compartida es una verdadera urgencia, y no solo porque se atraviesan momentos de escasez de vocaciones, sino porque nuestros carismas son dones para toda la Iglesia y para el mundo». Estas palabras, pronunciadas por el Papa Francisco ante los participantes del 69.º Capítulo General de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, pusieron de manifiesto, ya en 2019, la importancia que tiene la misión compartida para la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, la Iglesia en su conjunto y la sociedad en general.

¿Y qué es la misión compartida? Hacer presente y compartir, desde la corresponsabilidad de las personas que tiene relación con la Orden Hospitalaria y sus centros, el carisma de la Hospitalidad y la figura de San Juan de Dios, como guía en el camino de ser una señal visible del amor misericordioso de Dios para los pobres y necesitados.

Tal y como destaca Miriam Oliver, enfermera del equipo de soporte domiciliario de Cuidados Paliativos del Hospital San Juan de Dios de Santurtzi, y referente de Misión Compartida en este centro, «pensar en la misión compartida es pensar en hospitalidad, en nuestra forma de trabajar cada día y en nuestra forma de vivir como persona.

Todas las personas que trabajamos en este hospital hemos de tomar conciencia de que estamos en un centro de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, y no podemos olvidar que la hospitalidad es la seña de identidad de la orden. Es un valor para nosotros porque nos ayuda a acoger y a acompañar, desde la cercanía, desde la humanidad, desde el amor, a las personas que más sufren y que más nos necesitan».

Algunas personas dicen que no se puede amar lo que no se conoce y no se puede defender lo que no se ama. Según explica la enfermera, «después de estudiar en profundidad la figura de San Juan de Dios, su biografía, su persona, su visión, su carisma, y, después de acercarnos a la historia de la Orden, nos sentimos fuertes para compartir y hacer visibles los valores de la Orden en este centro, y para contagiar el carisma de la hospitalidad de San Juan de Dios. Porque creemos que es hoy, quinientos años después de su ejemplo, tan necesario en nuestra sociedad y en nuestro centro como entonces».

¿Y cómo se hace presente esta misión compartida? Según explica Miriam Oliver, «algunos, a través de nuestro trabajo profesional bien hecho; otros, a través de la identificación con los valores de la Orden, y otros a través de nuestro compromiso con la fe, teniendo como referente a San Juan de Dios. La importancia está en corresponsabilizarnos todos para que se siga manteniendo de una forma nueva y creativa el carisma de la hospitalidad».

En esta importante tarea desempeña un papel destacado Inés Becerra, responsable del Servicio de Atención Espiritual y Religiosa (SAER) del Hospital San Juan de Dios de Santurtzi, como integrante de la Comisión de Misión Compartida de la Orden Hospitalaria en España.

Esta comisión organizó en Madrid el pasado mes de marzo, con notable éxito, el I Encuentro de Referentes de Misión Compartida (MC) de la Provincia de España de San Juan de Dios. Este acontecimiento supuso un paso más en el desarrollo del proyecto que desde la Orden Hospitalaria se está llevando a cabo como Provincia.

«Hace ya quinientos años, San Juan de Dios tenía un sueño: levantar centros en los que se pudiera atender, competentemente, en lo técnico y en lo humano, a las personas más necesitadas. La misión compartida, hoy, quiere mantener vivo el espíritu que hizo posible ese sueño», añade Inés Becerra.

La misión compartida es una propuesta que hace la Orden Hospitalaria, «dirigida a todas las personas que trabajan, colaboran o tienen relación con nuestros centros: personas trabajadoras, personas voluntarias, bienhechores, la red de Amigos de San Juan de Dios, usuarios, familiares y, en definitiva, todos los que formamos parte de la Familia Hospitalaria».

Tal y como manifiesta, «nos hace mucha ilusión volver a las fuentes, enterarnos de dónde viene todo esto y transmitirlo a los demás. Ojalá que todos y todas que formamos parte de la Familia Hospitalaria, de esta casa, nos sintamos aludidos y tengamos claro que todos y todas somos misión compartida».

Desde el Hospital San Juan de Dios de Santurtzi, se ha elaborado un vídeo con los testimonios de estas dos profesionales, que ya está disponible en el canal de YouTube de este centro hospitalario.

De cara al futuro, se irá informando desde el Hospital sobre las diferentes iniciativas que se organicen y a las que están invitadas a participar todas las personas que tienen relación con nuestro hospital. «Habrá formación, habrá encuentro y habrá celebración. Contamos con todos y con todas. Es importante que nos vincule y que nos una la misión compartida».

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El Lehendakari y la Consejera de Salud visitan los hospitales Aita Menni y San Juan de Dios

El Lehendakari y la Consejera de Salud visitan los hospitales Aita Menni y San Juan de Dios 1359 903 Docor Comunicación

El Lehendakari, Iñigo Urkullu, y la Consejera de Salud, Gotzone Sagardui, han realizado una visita institucional a los hospitales Aita Menni y San Juan de Dios por su 125 aniversario. Han acudido también el viceconsejero Salud, José Luis Quintas; el coordinador sociosanitario de la CAPV, José A. de la Rica; y el director de la Red de Salud Mental de Gipuzkoa, Alvaro Iruin.

En la visita también han estado el Superior San Juan de Dios, Hno. José Mª Chávarri; y la Superiora de Aita Menni, Sor Isabel Martínez; la directora gerente de San Juan de Dios Gipuzkoa y directora de la Unidad Territorial III, Elena Urdaneta; y el director de Aita Menni, Mikel Tellaeche.

Los Hospitales de San Juan de Dios y Aita Menni en Arrasate (Gipuzkoa) han cumplido 125 años desde que el hermano de San Juan de Dios, Benito Menni, y fundador de la Congregación de las Hermanas Hospitalarias del Sagrado Corazón de Jesús a la que pertenece Aita Menni, compró el Balneario de Santa Águeda de Arrasate-Mondragón, uno de los más famosos de Europa en aquellos años, para transformarlo en centro de asistencia psiquiátrica: el primero de Euskadi. Sus inicios se remontan a junio de 1898 cuando el Padre Benito Menni abrió en este emplazamiento la Casa de Salud de Santa Águeda. Precisamente las autoridades han visitado este punto, situado en las instalaciones de San Juan de Dios de Arrasate.

Por su parte, el director de Aita Menni, Mikel Tellaeche, ha “agradecido al Lehendakari y a la Consejería de Salud su cercanía, compromiso y apoyo en este aniversario que supone también un reconocimiento a labor que desempeñamos ambas instituciones en la salud mental. Para todos los que componemos Aita Menni supone un muestra de confianza y reconocimiento a labor diaria que realizan más de 1000 profesionales, a las familias y a pacientes y personas usuarias”.

“Manifestamos nuestro compromiso en defender los derechos de las personas en situación de fragilidad y en continuar adaptándonos a las nuevas necesidades de la sociedad como lo han venido haciendo los que nos antecedieron en la misión hospitalaria desde 1898.”, ha subrayado.

La directora gerente de San Juan de Dios Gipuzkoa y directora de la Unidad Territorial III, Elena Urdaneta, ha “agradecido mucho esta visita porque sirve para visibilizar la situación de muchas personas y sus familias con serios problemas de enfermedad mental que necesitan todo el apoyo institucional posible”.

“En San Juan de Dios llevamos 125 años en Euskadi atendiendo a estas personas, lo que no es más que el comienzo, ya que cada día detectamos nuevas necesidades sociales en este sentido y nuestro compromiso es inquebrantable para que estas personas alcancen el mejor bienestar y toda la dignidad que cada ser humano merece”, ha destacado.

Adaptación de Aita Menni y San Juan de Dios a las necesidades sociales

Desde 1898, tanto las Hermanas Hospitalarias como San Juan de Dios, han estado presentes en el País Vasco atendiendo el ámbito de la salud mental. En este largo recorrido, ambas instituciones han evolucionado con la sociedad vasca ampliando su cartera de servicios, más allá de la visión tradicional de la salud mental, modernizando la atención y llegando a sectores de la población con un alto grado de vulnerabilidad, o directamente a personas en exclusión social.

Aita Menni desde sus inicios ha diversificado su actividad para atender a personas con enfermedad mental, discapacidad intelectual, rehabilitación de daño cerebral y personas mayores, mediante una amplia red de 22 dispositivos asistenciales en Euskadi. Destacan en Aita Menni su Unidad de Psiquiatría Legal, pionera en el Estado, la Unidad de Daño Cerebral con incorporación de Robótica, la Unidad de Discapacidad Intelectual con graves trastornos de conducta, la primera unidad de atención del Trastorno del Espectro Autista y las últimas novedades incorporadas en salud mental en lo que respecta a cuidados especiales de las y los adolescentes.

Muestra de esta evolución también son los múltiples dispositivos y líneas de actuación puestas en marcha por San Juan de Dios para abarcar la salud mental en personas sin hogar, priorizar el bienestar emocional de los menores ofreciendo atención en infantojuvenil e implementar programas de prevención de adicciones en las escuelas con la colaboración de los ayuntamientos.

Actualmente está trabajando con la Diputación para abrir una Unidad Residencial Trastorno Mental Severo más + Centro de día y noche. Actualmente acaba de abrir una Unidad Residencial Trastorno Mental Severo más + Centro de día y noche, concertada con Diputación Foral de Gipuzkoa.

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Avanza el plan de implantación de protonterapia en el Sistema Nacional de Salud

Avanza el plan de implantación de protonterapia en el Sistema Nacional de Salud 1359 903 Docor Comunicación

El ministro de Sanidad, José Miñones, ha participado recientemente en la Comisión de Seguimiento del Plan de Implantación de Protonterapia del Sistema Nacional de Salud (SNS), que está dotado con 280 millones, y que posicionará a España al mismo nivel de los países más avanzados en este tipo de tratamiento.

La reunión se ha llevado a cabo en el Ministerio de Sanidad con la asistencia de responsables del mismo, el representante de las CC.AA. implicadas en el proyecto y la Fundación Amancio Ortega Gaona, entidad que financia los equipos.

La implantación de 10 equipos de protonterapia (2 en Madrid, Cataluña y Andalucía, y 1 en Galicia, País Vasco, Comunidad Valenciana y Canarias) permitirá una organización racional de la oferta y la demanda de un tratamiento que está en alza y que supone un pilar fundamental en la curación de muchos tipos de cáncer.

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Homenaje del Hospital Vithas Vitoria a los doctores Guevara y Pérez Trujillo en su jubilación

Homenaje del Hospital Vithas Vitoria a los doctores Guevara y Pérez Trujillo en su jubilación 1359 903 Docor Comunicación

Nuevo y emotivo homenaje del Hospital Vithas Vitoria a sus trabajadores jubilados. Al igual que ya hiciera el año pasado, ahora el centro ha querido reconocer, una vez más, la trayectoria laboral de dos de sus profesionales.

Se trata de los doctores Fernando Guevara y Juan Tomás Pérez Trujillo. El doctor Guevara es cirujano general y del aparato digestivo especializado en proctología. Muy conocido en la sociedad alavesa, a sus 75 años, ha dedicado más de 40 a atender y operar pacientes en Vithas Vitoria; hospital en el que el anestesista Pérez Trujillo también ha trabajado durante casi dos décadas.

Durante el acto, en el que han estado arropados por buena parte de sus compañeros, los nuevos jubilados han recibido una figura representativa de su profesión y un ramo de flores.

“Os agradecemos a ambos toda la labor que habéis hecho. Sabemos que no es fácil decir adiós a tantos años de trabajo”, ha señalado la doctora Ángela Guerra, directora gerente del Hospital Vithas Vitoria, antes de dar la palabra al doctor Guevara.

Este ha recurrido al humor para bromear sobre el parecido entre él y la figura que le habían regalado: “El bigote siempre me ha caracterizado, dónde voy a ir sin él”. Las sonrisas de los presentes han dado paso a la emoción: “Os quiero mucho, mi vida está aquí y me voy a emocionar”.

Al igual que él, el doctor Pérez Trujillo también ha agradecido “el detalle” del homenaje y ha tenido palabras de recuerdo para los “compañeros médicos y cirujanos” y todo el personal sanitario: enfermeras, auxiliares, celadores, gente de la limpieza y administrativos.

“Porque sin todos ellos no es posible hacer nada de lo que hacemos, estaríamos con las manos en los bolsillos sin poder trabajar”, ha valorado. “En este hospital, aparte de grandes profesionales de la enfermería, tenemos grandes profesionales en todos los aspectos”, se ha despedido.

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Vithas Vitoria lanza ‘Y Nicole volvió a andar’, el quinto capítulo de su pódcast “Historias & Historiales”

Vithas Vitoria lanza ‘Y Nicole volvió a andar’, el quinto capítulo de su pódcast “Historias & Historiales” 1359 903 Docor Comunicación

Tras varios capítulos y miles de reproducciones, Vithas lanza hoy Y Nicole volvió a andar, el quinto episodio de su pódcast “Historias & Historiales” que se aloja en la conocida plataforma Spotify.

 Esta historia coral visibiliza cómo la solidaridad puede cambiar la vida de las personas. La protagoniza Nicole Fernanda Ribera, una joven boliviana de 15 años con artrogriposis, enfermedad que afecta a huesos, tendones y articulaciones. Pies zambos, escoliosis severa y una dificultad creciente para caminar fueron las complicaciones a las que se enfrentó con el paso del tiempo.

El doctor Imanol Vega, responsable de la unidad de traumatología y columna (UTC) del Hospital Vithas Vitoria, la conoció en su Bolivia natal y ha hecho posible todas las operaciones que le han devuelto la movilidad. Durante el proceso, Nicole ha estado siempre acompañada de su abuela Petrona, que también aporta su testimonio en el pódcast.

“Historias & Historiales” es un pódcast de Vithas que está protagonizado por médicos, enfermeras y otros profesionales sanitarios, junto a sus pacientes y familiares, que cuentan en primera persona las historias de superación personal y profesional que se ocultan tras los historiales clínicos, y cómo la lucha contra la enfermedad une a médicos y pacientes, que viven juntos momentos de desesperanza y dolor, y también de optimismo y alegría cuando todo marcha bien.

Sinopsis de ‘Y Nicole volvió a andar’

Nicole Fernanda Ribera nació con artrogriposis. Una enfermedad que afecta a los huesos, tendones y articulaciones. El doctor Imanol Vega, traumatólogo vitoriano y responsable de la unidad de traumatología y columna (UTC) del hospital Vithas Vitoria, la conoció en Trinidad (Bolivia) hace 9 años.

Su llegada cambió la vida de Nicole, ahora de 15 años. Vega viajaba con otros médicos cooperantes, en una expedición de la ONG donostiarra Denok Osasunaren Alde (DOA). Durante varios días, operaban a personas sin recursos. Y una de ellas fue Nicole.

Tenía los dos pies zambos. La operaron con éxito. Pero, de repente, una escoliosis severa cobró protagonismo. De seguir así, era probable que no pudiera caminar ni apenas respirar por sí misma.

El doctor Vega, junto con el ortopedista Paco Granados y la enfermera Adela Fonseca, idearon cómo ayudar a Nicole, y a otros casos como el suyo. Crearon la ONG ADATO Elkartea.

Resolvieron los trámites legales y viajaron con Nicole a España. Tras una exigente operación de espalda, tocó las piernas. Unas luxaciones en las rótulas le impedían andar. Urgía alinearlas.

Ahora, por fin, Nicole vuelve a andar. La joven regresa a casa y a su familia con ilusión renovada y todo el futuro por delante.

La producción de Y Nicole volvió a andar ha corrido a cargo de Beatriz Corral e Iñaki Revuelta, responsables de comunicación y marketing del Hospital Vithas Vitoria; la locución es obra de Mónica Ramírez, responsable de comunicación y marketing del Hospital Vithas Valencia 9 de Octubre, mientras que Paula Huerta, social media manager de Vithas, coordina todo el proceso.

Este quinto capítulo del pódcast ya se puede escuchar en Spotify, y el teaser en las diferentes redes sociales del grupo (Instagram, LinkedIn, Facebook, Twitter y YouTube).

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Más del 50% de los casos de gota están mal tratados

Más del 50% de los casos de gota están mal tratados 1359 903 Docor Comunicación

La gota es una enfermedad reumática (provocada por el acúmulo de los cristales de urato en las articulaciones) que, aunque en la mayoría de pacientes es fácil de tratar, tanto en atención especializada como en Atención Primaria, los datos indican que el manejo es deficiente en más del 50% de casos. “Según datos de estudios publicados recientemente, se estima que aproximadamente un 30% de los pacientes con gota no se tratan, y de los que se tratan no llega al 40% los que consiguen alcanzar el objetivo terapéutico”, advierte el Dr. César Díaz Torné, del Servicio de Reumatología del Hospital de la Santa Creu i Sant Pau (Barcelona) y uno de los coordinadores de ReumAPtopics, VIII Jornada de Reumatología para médicos de Atención Primaria, organizada por la Sociedad Española de Reumatología (SER), con la colaboración de Menarini.

Además, el especialista asegura que los médicos de familia deberían encargarse del control y el seguimiento del 90-95% de los casos de gota, ya que se trata de una enfermedad que se puede curar con el tratamiento adecuado y la adherencia al mismo, y se deberían derivar sólo aquellos afectados en los que con dicho tratamiento estándar no alcanzasen el objetivo terapéutico, como podrían ser pacientes con comorbilidades importantes (insuficiencia renal, trasplantados, etcétera).

En esta misma línea coincide el Dr. Sergio Giménez Basallote, especialista de Medicina Familiar y Comunitaria en la Unidad de Gestión Clínica El Limonar (Distrito Sanitario Málaga) y también uno de los coordinadores del encuentro ReumAPtopics, quien califica como “ primordial” el papel de los médicos de familia a nivel de seguimiento del paciente con gota en diversos aspectos como sería la educación del paciente, recomendando dieta, pérdida de peso y abstinencia de alcohol, así como la prescripcion de ejercicios y la modificación de otros hábitos no saludables. “El médico de familia puede controlar en línea general al paciente con hiperuricemia o que presente crisis gotosa, estableciendo una primera línea de tratamiento y realizando los controles preceptivos y pruebas protocolizadas”, sostiene.

Por ello, ambos coinciden en señalar que “al mejorar la formación de los médicos de Atención Primaria en el manejo de la gota, se conseguiría que los pacientes tuvieran menos ataques y también se lograría disminuir su riesgo cardiovascular y proteger su función renal”.

En concreto, en España se estima que el 2,4% de la población sufre gota, lo que supone cerca de 880.000 afectados, según los resultados del estudio de prevalencia sobre las enfermedades reumáticas en población adulta en España de la Sociedad Española de Reumatología (EPISER). No obstante, “a pesar de su alta prevalencia, esta enfermedad no ha despertado el interés que merece, siendo además una patología inflamatoria sistémica que asocia comorbilidades graves”. El Dr. Díaz Torné, insiste en que “es importante concienciar a la población de que es una enfermedad crónica, no es autoinfligida y su causa de mayor peso es genética, por lo que la dieta no tiene un peso tan importante como se pensaba anteriormente, aunque sí que se recomienda seguir una dieta mediterránea”.

Diagnóstico precoz

El Dr. Giménez indica que “el diagnóstico precoz de las enfermedades reumáticas ha mejorado y el médico de familia deriva más y antes, pero sigue siendo muy insuficiente, de ahí la importancia de llevar a cabo formaciones con el objetivo de mejorar sus conocimientos en este y otros ámbitos”. El médico de familia, -añade- debe estar en alerta ante situaciones que no podrían ser banales y sospechar un proceso que requeriría diagnóstico precoz y derivación, lo cual debería ser fundamental para afrontar con éxito patologías que requieren un tratamiento temprano y muy específico.

Asimismo, reconoce la importancia de llevar a cabo campañas de comunicación a favor del diagnóstico precoz de las enfermedades reumáticas, aunque también echa en falta la implicación de otros agentes como la propia Administración.

 

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Destacados profesionales de la Psiquiatría abordan el presente y el futuro de la atención psiquiátrica

Destacados profesionales de la Psiquiatría abordan el presente y el futuro de la atención psiquiátrica 1359 903 Docor Comunicación

Los hospitales San Juan de Dios de Arrasate y Aita Menni (Gipuzkoa) han cumplido 125 años desde que el hermano de San Juan de Dios, Benito Menni, y fundador de la Congregación de las Hermanas Hospitalarias del Sagrado Corazón de Jesús a la que pertenece Aita Menni, compró el Balneario de Santa Águeda de Arrasate-Mondragón, uno de los más famosos de Europa en aquellos años, para transformarlo en centro de asistencia psiquiátrica: el primero de Euskadi. Sus inicios se remontan a junio de 1898 cuando el Padre Benito Menni abrió en este emplazamiento la Casa de Salud de Santa Águeda.

Desde 1898, tanto las Hermanas Hospitalarias como San Juan de Dios, han estado presentes en el País Vasco atendiendo el ámbito de la salud mental. En este largo recorrido, ambas instituciones han evolucionado con la sociedad vasca ampliando su cartera de servicios, más allá de la visión tradicional de la salud mental, modernizando la atención y llegando a sectores de la población con un alto grado de vulnerabilidad, o directamente a personas en exclusión social.

En este contexto, el salón de actos del Aquarium de San Sebastián ha acogido recientemente una jornada sobre atención psiquiátrica en la que intervinieron destacados referentes vascos y nacionales en Psiquiatría. Este acto formó parte de una serie de eventos que los dos hospitales desarrollan para festejar su 125 aniversario durante el presente mes de junio y octubre.

Programa

Dieron la bienvenida el presidente del Aquarium de San Sebastián, José Ignacio Espel; el director gerente de Aita Menni, Mikel Tellaeche; y la directora de los hospitales de San Juan de Dios de Mondragón y San Sebastián, Elena Urdaneta.

A continuación hubo dos mesas redondas. La primera se centró en la evolución de la atención psiquiátrica, que fue moderada por el Dr. Álvaro Iruin, director de la Red de Salud Mental de Gipuzkoa. Intervino el Dr. Guillermo Lahera, profesor de Psiquiatría en la Universidad de Alcalá de Henares, que pronunció la conferencia “El carácter médico de la atención psiquiátrica, ¿reñido con la salud mental?.

Por su parte, el director asistencial corporativo de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, el Dr. Josep Pifarré, centró su discurso en los modelos asistenciales en Psiquiatría. Cerró esta primera mesa la Dra. Ana González-Pinto, catedrática de Psiquiatría de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea, quien habló sobre nuevas perspectivas en la investigación en Psiquiatría y Salud Mental.

La segunda de las mesas redondas estuvo moderada por la periodista de El Diario Vasco Macarena Tejada  y reunió a la Dra. Silvia Aróstegui, jefa de Servicio de Psiquiatría del Hospital Universitario Donostia; la Dra. Izaskun Antizar, directora médica de los Hospitales de San Juan de Dios de Mondragón y de San Sebastián; y el Dr. Manuel Martín Carrasco, director médico de los centros de Hermanas Hospitalarias en el País Vasco y Navarra.

En esta mesa abordaron la situación de la demanda actual de atención en salud mental y cómo es la atención a poblaciones especiales: niños, mayores, excluidos, penados, discapacidad intelectual, etc. Por último, también explicaron cómo afrontar los retos, como es la planificación de recursos y la escasez de personal en el campo de la Psiquiatría.

Compromiso con la salud

Ambas instituciones subrayan que la atención de la salud mental debe incluir a todas las personas, pero también todas las aristas. Para abarcar la diversidad y complejidad en esta área de atención, ambos hospitales trabajan también en intervenciones y proyectos destinados a proteger la salud mental de la ciudadanía, tanto desde el punto de vista de prevención, la educación y sensibilización, como con programas y proyectos innovadores ante el incremento del número de personas que sufren enfermedad mental.

Este modelo de atención integral tiene como objetivo principal que las personas atendidas tengan los apoyos necesarios para promover su inclusión y la mayor autonomía personal posible. Aita Menni tiene un compromiso con las instituciones y la sociedad vasca, así como una vocación de permanencia en el territorio, trabajando para seguir siendo referentes como hospitales especializados en la psiquiatría moderna.

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Convenio de colaboración entre el Club de Remo Itsasoko Ama y el Hospital San Juan de Dios de Santurtzi

Convenio de colaboración entre el Club de Remo Itsasoko Ama y el Hospital San Juan de Dios de Santurtzi 1359 903 Docor Comunicación

Iker Salgado, presidente del Club de Remo Itsasoko Ama, y Vicente Fernández Zurita, director gerente del Hospital San Juan de Dios de Santurtzi, han firmado recientemente en las instalaciones de este centro sanitario un convenio de colaboración por el que el hospital proporcionará a todas las tripulaciones del club, tanto masculinas como femeninas y de todas las categorías y edades, una serie de servicios de salud, como reconocimientos médicos, radiodiagnóstico, consultas médicas de traumatología y rehabilitación, análisis clínicos y sesiones de fisioterapia, entre otros. Asimismo, el acuerdo comprende también el patrocinio, por parte del Hospital San Juan de Dios, de la próxima edición de la Bandera de Santurtzi, en su categoría femenina.

El acto de la firma de convenio se ha formalizado tras haber llevado a cabo los primeros análisis de sangre a los remeros de la tripulación sénior, en las instalaciones del hospital. Tras la realización de las extracciones, los remeros han posado junto a su embarcación, Sotera, delante de la entrada del centro sanitario, con el objetivo de significar el acuerdo entre ambas entidades, cada una de ellas, en su ámbito —deportivo y sanitario—, un referente en Santurtzi y en toda la Margen Izquierda de la ría de Bilbao.

Tal y como ha destacado Vicente Fernández Zurita, «habíamos mantenido conversaciones con los responsables del Club en los meses anteriores y, ahora, por fin, vemos plasmado este acuerdo entre dos entidades de una extraordinaria raigambre en Santurtzi. Estamos convencidos de que desde nuestro hospital, un hospital próximo a los remeros, podemos velar, con excelencia y de una manera completa, por la salud y por el mantenimiento de unas condiciones óptimas para la práctica de un deporte de tanta exigencia física, como es el remo, en todas las categorías y edades».

Además, el director del Hospital San Juan de Dios ha destacado que la firma del convenio comprende el patrocinio de la Bandera de Santurtzi en su categoría femenina, que se llevará a cabo el 30 de julio, en su cuadragésimo cuarta edición. Este aspecto ha sido valorado por Vicente Fernández Zurita como «una apuesta de nuestro centro sanitario por la mujer, el desarrollo del deporte femenino, la inclusión y la igualdad en todos los ámbitos.

En nuestro hospital trabajan 191 mujeres, que suponen casi el 77% de la plantilla. Y creemos que el fomento de algo tan saludable como es el deporte, entre la población femenina, especialmente la más joven, es una forma de promoción de la salud con un gran impacto social».

Por su parte, Iker Salgado, presidente del Club de Remo Itsasoko Ama, ha manifestado la satisfacción existente en la entidad «por el acuerdo de patrocinio que se ha alcanzado mediante el acercamiento al Club por parte del Hospital San Juan de Dios, cuyo equipo directivo ha mostrado una especial preocupación por el bienestar de todas y todos nuestros remeros en los diversos ámbitos de la salud.

Estamos muy agradecidos de que instituciones del propio pueblo de Santurtzi muestren su interés solidariamente para empujar y garantizar la solvencia y futuro del Club de Remo Itsasoko Ama. Esperamos poder contar con su respaldo en las próximas campañas del Club, dando apoyo a todas las categorías sin excepción, algo para lo que ya se está trabajando a través de unas conversaciones muy satisfactorias».

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«El contexto actual en el país es de una infradeclaración y notificación de enfermedades profesionales preocupante»

«El contexto actual en el país es de una infradeclaración y notificación de enfermedades profesionales preocupante» 1359 903 Docor Comunicación

El Colegio de Enfermería de Bizkaia (CEB) acogió la celebración de su XIV Jornada de actualización de Enfermería del Trabajo. La cita tuvo como ponentes a los siguientes expertos: Consol Serra Pujadas, médica del Trabajo del Hospital del Mar y del Centro de Investigación en Salud Laboral IMIM/Universidad Pompeu Fabra; Isabel Fernández Díez, enfermera interna residente de Enfermería del Trabajo del Hospital del Mar de Barcelona. Alessandro Stievano, enfermero, coordinador de investigación y profesor en la Universidad Internacional de Ciencias de la Salud Saint Camillus, en Roma; Rubén Armesto Caride, enfermero del Trabajo en el Hospital Universitario Cruces; y Antonio Javier Cortés Aguilera, enfermero del Trabajo de la Unidad de Salud Laboral del Servicio de Prevención del Cabildo de Tenerife.

La cita científica fue moderada por Javier González Caballero, enfermero del Trabajo en el Instituto Nacional de la Seguridad Social y promotor de la Jornada quien, asimismo, sustituyó en la primera ponencia a Ana Guerra Cuesta, enfermera del Trabajo del servicio central de Prevención de Riesgos Laborales del Gobierno de Cantabria, que no pudo asistir a la cita. María José García Etxaniz, presidenta del Colegio de Enfermería de Bizkaia, fue la encargada de inaugurar la jornada y dar la bienvenida a los ponentes y asistentes.

La jornada se abrió con la ponencia ‘El primer manual de enfermería del trabajo en español. Los 13 imprescindibles en la consulta de un especialista’, que inicialmente correspondía a Ana Guerra pero que, como se ha apuntado, fue expuesta por Javier González Caballero. En relación a esta nueva obra, el también vocal de la Junta de Gobierno del CEB destacó que «aporta evidencia científica agrupada por temas, permite ampliar la información con bibliografía, comprende la enfermería de práctica avanzada, cuenta con una uniformidad en los cuidados, es una fuente de referencia en la formación de residentes y brinda una uniformidad en los temarios de procesos selectivos. Asimismo, sirve de base para la formación continuada de los profesionales». Destacó que el manual ha sido declarado de interés científico y profesional por parte del Consejo General de Enfermería y que, igualmente, ha agotado su primera edición y ya se encuentra a la venta la segunda, con nuevos autores y nuevos capítulos. Manifestó que se está trabajando para elaborar una edición digital del manual y su difusión a otros países de habla hispana. Por último, declaró la intención de crear grupos de trabajo en la Asociación de Enfermería del Trabajo sobre los capítulos más relevantes, elaborar ‘píldoras formativas’ de actualización con contenidos del manual y, en definitiva, «seguir creciendo como sociedad científica».

Consol Serra Pujadas e Isabel Fernández Díez continuaron la jornada con la ponencia ‘Aflorar las enfermedades profesionales en el hospital y la enfermería del trabajo’. Su participación se realizó de manera telemática. Según manifestó Serra Pujadas, la Unidad de Patología Laboral (UPL) del Hospital del Mar de Barcelona es «una herramienta en la ayuda para la detección de enfermedades profesionales» con la finalidad de «contribuir a aflorar las enfermedades profesionales en España. El contexto actual en el país es de una infradeclaración y notificación de enfermedades profesionales preocupante que tiene importantes implicaciones para los trabajadores afectados, la prevención y el sistema nacional de salud».

La siguiente ponencia de la jornada, titulada ‘Dignidad y respeto en la enfermería del trabajo’, también se realizó de manera telemática. Así, Alessandro Stievano expresó que «los valores extraen su argumento supremo del concepto de dignidad». Asimismo, «la dignidad social está vinculada a los entornos sociales en los que ejercen las y los enfermeros». En el caso de la enfermería, lo anterior está relacionado con las enfermeras de salud laboral y, en este sentido, «adquiere la máxima importancia. De hecho, las enfermeras y enfermeros de salud laboral deben ser respetados en su dignidad interior y social y en sus derechos como trabajadores para garantizar mejor una atención de calidad a la ciudadanía».

Rubén Armesto Caride cogió la palabra a continuación, para tratar ‘El trabajo, entorno clave para la salud mental’. El experto puso de manifiesto que solo el 10 por ciento de las empresas cuentan con programas específicos sobre salud mental.  Con respecto a las intervenciones en el campo de la salud mental, señaló «las intervenciones psicosociales para la gestión del estrés, el afrontamiento, atención plena, capacitación para la resolución de problemas, mindfulness, habilidades comunicativas, etcétera; éstas son algunas de las intervenciones que podemos realizar en nuestro lugar de trabajo. Pero no nos podemos olvidar del fomento de una vida saludable (ejercicio, alimentación saludable, descanso…) que también ayudan, según se ha comprobado en un reciente metanálisis».

Con el título ‘La enfermería del trabajo y las desigualdades en la salud’, Antonio Javier Cortés Aguilera puso fin al turno de ponencias. En su charla, telemática, explicó que las condiciones de trabajo y de empleo, las conductas o hábitos de vida saludables «son determinantes sociales de la salud que la enfermería del trabajo aborda con eficiencia y efectividad mediante actividades de protección, promoción, prevención y restauración de la salud de la población laboral». La consecuencia de una desigual distribución de los determinantes sociales de la salud «es la aparición de las desigualdades sociales en la salud. Estas hacen referencia a las diferencias injustas, sistemáticas y evitables».

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Concierto por el 125 aniversario de Aita Menni y San Juan de Dios

Concierto por el 125 aniversario de Aita Menni y San Juan de Dios 1359 903 Docor Comunicación

Los hospitales San Juan de Dios de Arrasate y Aita Menni (Gipuzkoa) han cumplido 125 años desde que el hermano de San Juan de Dios, Benito Menni, y fundador de la Congregación de las Hermanas Hospitalarias del Sagrado Corazón de Jesús a la que pertenece Aita Menni, compró el Balneario de Santa Águeda de Arrasate-Mondragón, uno de los más famosos de Europa en aquellos años, para transformarlo en centro de asistencia psiquiátrica: el primero de Euskadi. Sus inicios se remontan a junio de 1898 cuando el Padre Benito Menni abrió en este emplazamiento la Casa de Salud de Santa Águeda.

Con este motivo se han organizado una serie de actos entre los que destaca un gran concierto coral de Carmina Burana, la cantata de Carl Off, que ha tenido lugar recientemente en el Kursaal.

El concierto corrió a cargo del Coro Easo Gazte Abesbatza, de San Sebastián; el Coro Euskeria de la Sociedad Coral de Bilbao y el Nurat Gazte Abesbatza, de Vitoria, bajo la dirección de Alberto Sáez Puente y acompañados por el grupo de percusión Taupa del Conservatorio Profesional de Música Francisco Escudero, por los pianistas Javier Pérez de Azpeitia y Ander Marzana, y las voces solas de la soprano Estíbaliz Sánchez, el tenor Aitor Garitano y el barítono Juan Laborería.

Acudieron al concierto los profesionales y amigos de Aita Menni y San Juan de Dios. Fue un canto por la salud mental, entre nuevas y veteranas generaciones, tanto de músicos como de público.

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